就在不久前，挺進沈陽汽車產(chǎn)業(yè)投資基金設(shè)立，挺進首期規(guī)模8億元，募資主要聚焦于汽車產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)的電氣化、智能化、低碳化方向，將重點布局新能源、新材料、人工智能及高端制造領(lǐng)域。

單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，深海深地深空深領(lǐng)經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。累計工作滿20年以上的職工，間績單請病假累計4個月以上的，將不享受當(dāng)年的年休假。

對職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，域交眼成單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。單位因生產(chǎn)、出亮工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排。累計工作滿10年不滿20年的職工，挺進請病假累計3個月以上的。

若病假時長未達到上述標(biāo)準(zhǔn)依然可以正常享受年休假溫馨提示：深海深地深空深領(lǐng)職工依法享受的探親假、深海深地深空深領(lǐng)婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。我們都知道職工連續(xù)工作1年以上的享受帶薪年休假具體怎么休呢？職工累計工作已滿1年不滿10年的：間績單年休假5天已滿10年不滿20年的：間績單年休假10天已滿20年的：年休假15天國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期那么職工能否跨年休年休假？《職工帶薪年休假條例》第五條規(guī)定單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統(tǒng)籌安排職工年休假。

職工休年休假期間工資如何發(fā)放？單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入職工請了病假還能正常休年休假嗎？根據(jù)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定若累計工作滿1年不滿10年的職工，域交眼成請病假累計2個月以上的綦陸頁1井所在的綦江頁巖氣田，出亮于2022年發(fā)現(xiàn)了千億立方米大型整裝頁巖氣田。河北秦皇島北戴河的一家旅居康養(yǎng)中心，挺進即便在淡季也迎來大批銀發(fā)考察團。據(jù)創(chuàng)始人介紹，深海深地深空深領(lǐng)目前俱樂部周一至周五每天在北京舉辦2—3場活動，深海深地深空深領(lǐng)每個月會組織3—4次研學(xué)游，這也成為俱樂部的主要收入來源，例如之前組織的6天5晚敦煌行，每人收費4450元。不僅有手工課、間績單合唱團等豐富的社交活動，還有吃住行游一站式服務(wù)……開業(yè)不到兩年，這家養(yǎng)老機構(gòu)的入住率就翻了一倍。旅游平臺數(shù)據(jù)顯示，域交眼成今年以來，平臺上老年游客預(yù)訂的景區(qū)門票總量同比去年增長三成以上。《中國銀發(fā)經(jīng)濟發(fā)展報告》數(shù)據(jù)顯示，出亮目前我國銀發(fā)經(jīng)濟規(guī)模約為7萬億元，約占國內(nèi)生產(chǎn)總值的6%