累計工作滿10年不滿20年的職工，賽前請病假累計3個月以上的。

此次調(diào)查和以往約談相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人的形式不同，發(fā)布當(dāng)天市場監(jiān)管總局相關(guān)人員上門，全程通過執(zhí)法記錄儀攝錄，要求召業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人回公司接受問詢。自2025年2月開始，自主場場京東、自主場場美團(tuán)、餓了么輪番打響外賣大戰(zhàn)，并于5月、7月兩度被國家市場監(jiān)督管理總局、商務(wù)部等多部門約談，涉及食品安全、不正當(dāng)競爭、反內(nèi)卷等問題。

自2022年開始，打好得想抖音通過小時達(dá)切入即時零售業(yè)態(tài)，目前覆蓋鮮花、蛋糕、生鮮等品類。接受調(diào)查的某平臺員工向經(jīng)濟(jì)觀察報透露，比賽此次調(diào)查和以往約談相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人的形式不同，比賽當(dāng)天國家市場監(jiān)督管理總局工作人員上門，全程通過執(zhí)法記錄儀攝錄，要求召業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人回公司接受問詢。該員工透露，成績除了三大外賣平臺，抖音集團(tuán)也在此次調(diào)查名單之列。

作者：賽前陳月芹錢玉娟經(jīng)濟(jì)觀察報從多個信源處獲悉，賽前10月中旬，京東、美團(tuán)、餓了么等公司于同一天被國家市場監(jiān)督管理總局調(diào)查，事涉食品安全、外賣平臺對商家經(jīng)營資質(zhì)審核等問題。10月16日，發(fā)布國家市場監(jiān)督管理總局發(fā)布《網(wǎng)絡(luò)餐飲服務(wù)第三方平臺提供者和入網(wǎng)餐飲服務(wù)提供者落實食品安全主體責(zé)任監(jiān)督管理規(guī)定（征求意見稿）》，發(fā)布更加聚焦外賣餐飲食品安全，針對網(wǎng)絡(luò)餐飲服務(wù)中平臺責(zé)任不清、入網(wǎng)餐飲服務(wù)提供者管理不嚴(yán)、入網(wǎng)餐飲服務(wù)提供者經(jīng)營行為不合規(guī)罰則等環(huán)節(jié)作了系統(tǒng)性規(guī)定。

針對監(jiān)管部門上門調(diào)查一事，自主場場經(jīng)濟(jì)觀察報向京東、美團(tuán)、餓了么、抖音集團(tuán)等公司進(jìn)行求證，截至發(fā)稿，未獲有效回應(yīng)。另一家接受調(diào)查的平臺人士向經(jīng)濟(jì)觀察報解釋，打好得想引發(fā)此次調(diào)查的原因之一是，打好得想有用戶在某外賣平臺買到了貨不對板的蛋糕——下單和收貨的蛋糕品牌不一致，用戶質(zhì)疑進(jìn)駐該外賣平臺的商家經(jīng)營資質(zhì)不規(guī)范，遂將問題反映至監(jiān)管部門要站在整個學(xué)科發(fā)展的角度，比賽去考慮知識體系的連貫性，這也有利于不同階段的銜接。因此，成績高中階段的培養(yǎng)需要和大學(xué)實現(xiàn)有效的銜接，才能讓孩子們順利進(jìn)入人生的下一階段。要想改變這種慣性，賽前需要體系化的制度支撐與觀念革新，賽前甚至不僅是大中銜接，還需要大中小銜接，目前各地越來越普遍的集團(tuán)化辦學(xué)或許是實現(xiàn)這一目標(biāo)的路徑之一，集團(tuán)化通過學(xué)校間縱向和橫向的聯(lián)合，推動優(yōu)質(zhì)教育資源共享，實現(xiàn)課程融合和連續(xù)培養(yǎng)。要想做好的教育，發(fā)布就要讓對的人，在適合的崗位上，做正確的事。我來到北大附中后，自主場場立刻聘請了第一批學(xué)科長，每一位都經(jīng)過了全面考量。