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對于eSIM卡被叫停的原因，王忠民生證券在今年8月發(fā)布的研報中總結(jié)了兩點：首先，eSIM卡降低了用戶對電信運營商的黏性，從而影響到運營商的主導(dǎo)權(quán)。

他表示，民談當前部分職工和靈活就業(yè)群體的月均工資低于社保繳費基數(shù)下限，如果他們依舊選擇繳納社保，社保繳費負擔就會逐年升高。而2024年，月用亦需壓力湖南非私營、私營單位平均工資漲幅分別只有0.2%、0.4%，因此2025年社保繳費基數(shù)下限大概率只會出現(xiàn)極小幅度的上漲。

以湖南為例，社保因社平工資高漲，2022年—2024年，湖南的社保繳費基數(shù)下限從3586元/月升至4027元/月，每年漲幅均在5%以上。社保繳費基數(shù)下限根據(jù)每年當?shù)氐纳鐣骄べY（下稱社平工資）確定，新規(guī)現(xiàn)實每年6月—8月調(diào)整。據(jù)中國社會保障學(xué)會調(diào)查，強化企業(yè)中國職工養(yǎng)老保險的遵繳率（繳費人數(shù)占參保人員的比例）從2011年的85.2%下降到2022年的80.8%。

2016至2018年，責(zé)任障北京養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限均按照上一年度社平工資的40%來設(shè)定。工保但降低社保繳費基數(shù)下限是否會對社保基金的可持續(xù)性產(chǎn)生影響也同樣值得關(guān)注。

喬慶梅表示：兼顧長期來看，降低個人社保繳費壓力最根本舉措是提升就業(yè)質(zhì)量以及穩(wěn)步提高勞動者收入水平。

在社保繳費負擔不斷增長的背景下，多方能否調(diào)整社保繳費基數(shù)下限來降低個人和企業(yè)社保繳費負擔，也獲得越來越多的呼吁。男子黃某某在該店消費598元后，王忠意圖與女技師盧某某發(fā)生性關(guān)系。

中國新聞周刊獲悉，民談9月8日，本案在溫州市中級人民法院二審開庭。但是，月用亦需壓力在案證據(jù)足以證實，被告人與被害人事先未對發(fā)生性關(guān)系達成一致。

據(jù)黃某某的辯護律師付建介紹，社保此次庭審持續(xù)了不到一個半小時，將擇期宣判。根據(jù)本案起訴書中記載，新規(guī)現(xiàn)實黃某某在女技師盧某某為其服務(wù)過程中強行摟抱盧某某，并強行扒開盧某某的內(nèi)褲欲強行發(fā)生性關(guān)系。