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有前款規(guī)定情形，講話用人單位依法補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)后，請求勞動者返還已支付的社會保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)償?shù)模嗣穹ㄔ阂婪ㄓ枰灾С??！督忉尪返谑艞l，祈愿不過是進(jìn)一步明確了這一法律常識。

日前，和平法治網(wǎng)研究院邀請了中國人民大學(xué)勞動和社會保障法研究所所長黎建飛、和平中央財(cái)經(jīng)大學(xué)勞動法和社會保障法研究中心主任沈建峰、中國勞動關(guān)系學(xué)院法學(xué)院院長肖竹、中國政法大學(xué)民商經(jīng)濟(jì)法學(xué)院教授湯閎淼、《法治日報(bào)》律師專家?guī)炻蓭熇顣悦?，圍繞相關(guān)話題，從制度邏輯、立法沿革、實(shí)務(wù)操作等維度展開一場深度對談。與員工簽訂的任何形式的不繳社保協(xié)議或員工自愿放棄社保聲明的，首次世界均不能免除用人單位未依法繳納社保的法律責(zé)任。03法治網(wǎng)研究院：講話就《解釋二》第十九條規(guī)定，講話對于用人單位和勞動者，您還有哪些提醒和建議？沈建峰：其一，正確理解社會保險(xiǎn)制度的功能，它不是給國家交錢交稅，而是給自己生老病死傷時(shí)構(gòu)建安全網(wǎng)。

例如沒有工傷保險(xiǎn)的情況下，祈愿一個勞動者受重傷或者死亡，一個中小微企業(yè)就可能垮掉。社會保險(xiǎn)的強(qiáng)制性，和平?jīng)Q定了保險(xiǎn)當(dāng)事人不得自行確定是否參加保險(xiǎn)以及選擇所參加的保險(xiǎn)項(xiàng)目。

所以，首次世界所謂社保新規(guī)只是以訛傳訛，并非新規(guī)，職工社會保險(xiǎn)強(qiáng)制繳納由來已久，是社會保險(xiǎn)本身固有的屬性。

沈建峰：講話為了防止搭便車和道德風(fēng)險(xiǎn)，保障社會保險(xiǎn)的持續(xù)運(yùn)行，職工社會保險(xiǎn)制度本身就具有強(qiáng)制性。祈愿而宗馥莉上任以來面對的另一個命題則是在公司銷售體系上的守正創(chuàng)新。

界面新聞：和平您希望為娃哈哈構(gòu)建一個具備怎樣特質(zhì)的高管團(tuán)隊(duì)？目前內(nèi)部人才選拔和提拔的整體思路是什么？宗馥莉：和平我傾向于把企業(yè)看作一個生態(tài)系統(tǒng)，或者說是一個小社會，它需要規(guī)則、機(jī)制、責(zé)任感去驅(qū)動。在競爭如此激烈的快消賽道里，首次世界我對自己的要求沒變，不急于證明自己，而是腳踏實(shí)地把該做的事情做好。

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