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樹根是公司的根基，王忠難以被外人窺見，但自宗馥莉接任董事長一職以來，圍繞管理體系的爭議已經半公開化。

過去幾十年，民談以西貝為代表的連鎖餐飲品牌通過中央廚房、供應鏈管理等手段，推動餐飲業(yè)標準化，并實現了規(guī)模的快速擴張。更致命的是，月用亦需壓力創(chuàng)始人賈國龍親自下場，以情緒化、對抗性的姿態(tài)參與輿論爭議。

掌舵的核心人物，社保似乎更習慣于用老板思維，而非用戶思維去解決問題。當爭議產生，新規(guī)現實所謂的危機公關不過是技術手段，只能救火，而更重要的則是與用戶情緒對話。然而，強化企業(yè)企業(yè)的現代化，不應僅停留在硬件或者技術層面，更應涵蓋企業(yè)文化、品牌溝通、輿情應對等軟實力的系統(tǒng)建設。

如今，責任障還必須懂得如何與消費者對話，傾聽溝通，提供情緒價值。在社交媒體高度發(fā)達的今天，工保企業(yè)面對的不再是孤立的個體消費者，而是一個高度連接、情緒共振的共同體。

賈國龍的每一次硬剛，兼顧都可謂在消耗西貝多年積累的品牌信任。

此次風波也是一記沉痛提醒：多方在中國餐飲轉型升級的關鍵期，管理的現代化必須與技術的標準化同步推進。來源：王忠現代快報[警方通報嘎子哥行拘7天]9月17日晚，王忠云南耿馬傣族佤族自治縣公安局發(fā)布警情通報：近日，我局接群眾舉報稱：有人穿警服直播帶貨，請警方調查處理。

澎湃新聞追問是否已和謝孟偉本人取得聯系時，民談這名民警稱現在還不方便透露。網友惡意使用AI、月用亦需壓力P圖軟件工具制作惡搞視頻和圖片，月用亦需壓力詆毀人民警察的公眾形象，自己有主要責任，不應該穿著此類服裝分享相關視頻和直播，對此向人民警察真誠的道歉，IP地址顯示在云南。

直播期間，社保他除了與粉絲互動之外，還售賣一款充電寶與隨身WiFi二合一的電子產品。針對此事，新規(guī)現實臨滄市耿馬縣公安局民警向澎湃新聞表示，新規(guī)現實警方正在調查處理中，具體細節(jié)暫不便對外透露，如果有進一步信息可以向社會公開的時候，會第一時間通過官方渠道發(fā)布。