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由于租不起車，核3號大多數(shù)人都只能攜帶少量生活用品，這根本不是人過的日子。

嚴(yán)格來說，變化王騰算不上小米集團(tuán)頂層高管，但作為鏈接市場和公眾的品牌官，在注重品牌營銷的小米體系里，重要性不言而喻。小米集團(tuán)的2024年年度報告中也披露，核3號建立了董事會-職業(yè)道德委員會-安全監(jiān)察部三級商業(yè)道德治理架構(gòu)。

網(wǎng)絡(luò)小說《遮天》中也有一個叫王騰的角色，變化被其父親認(rèn)為天資卓絕，必將稱王稱帝、無敵于世，于是，王騰也獲得了大帝之姿的美譽。手機(jī)界依然喧鬧，核3號發(fā)布會依然會如期舉行，但小米已無王騰。對外和藹可親、變化看起來人畜無害的雷軍，顯然在小米公司內(nèi)部管理上不乏霹靂手段，面對員工違規(guī)問題絕不手軟，也容不得手軟。

2024年6月，核3號小米就曾內(nèi)部通報并辭退兩位國際業(yè)務(wù)部地區(qū)總經(jīng)理，即西歐地區(qū)部總經(jīng)理歐文和拉美地區(qū)部總經(jīng)理陳丙旭。按馬云的說法：變化阿里所有人，廉正合規(guī)部都可以查，包括我在內(nèi)。

按照年度報告，核3號2024年小米集團(tuán)查處、審結(jié)貪污案件36起，其中移送司法8起。

從根本上講，變化持續(xù)性的從嚴(yán)治理關(guān)乎大廠健康發(fā)展，是行業(yè)從野蠻生長走向精耕細(xì)作的必然，也是對市場公平競爭秩序的維護(hù)。被保險人及其所在用人單位，核3號必須依據(jù)國家法律規(guī)定的保險金額繳納保險費，并不能自行選擇繳費標(biāo)準(zhǔn)。

現(xiàn)實中，變化由于各地法院對自愿放棄社保協(xié)議的裁判標(biāo)準(zhǔn)不一。沒有勞動關(guān)系的人，核3號包括一些有勞動關(guān)系但法律未強(qiáng)制其繳納職工社會保險的人員，核3號例如非全日制用工的勞動者等，并不存在強(qiáng)制繳納社會保險的問題。

沈建峰：變化社會保險制度屬于社會安全網(wǎng)，經(jīng)過多年的努力，我國初步建立了社會保險安全網(wǎng)，努力讓全體公民都能實現(xiàn)生老病死傷時都有基本保障。同時，核3號我國社保參保一直遵循法定參保與自愿靈活相結(jié)合的原則，強(qiáng)制性社會保險也并非覆蓋全民。