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受6月、打磚7月掛拍量大幅增加拉動，7月成交量明顯回升，已達(dá)年內(nèi)新高，但仍不及去年同期。
以大模型應(yīng)用開發(fā)工程師為例，塊充該崗位需負(fù)責(zé)拼多多核心電商場景下的大模型Agent（智能體）開發(fā)與優(yōu)化，塊充覆蓋搜索、推薦、商業(yè)化等多個板塊，并支持AI對話搜索、智能導(dǎo)購、圖文生成與數(shù)字人等業(yè)務(wù)功能的高效落地。他還特別提到，打磚即使在糾紛處理這類通常依賴人工判斷的場景，拼多多也大量使用AI。
目前來看，塊充在電商的諸多關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)實際上已由AI系統(tǒng)承擔(dān)。盡管如此，打磚與阿里、打磚騰訊等動輒將6%~10%的營收用于研發(fā)相比，拼多多研發(fā)費(fèi)用占收入的比重始終控制在4%以內(nèi)，某種層面仍顯示出其謹(jǐn)慎且差異化的技術(shù)投入策略。對于這一理念在拼多多上的應(yīng)用，塊充黃崢曾在拼多多2018年招股說明書所附的《致股東信》中明確提出：塊充如果我們閉上眼睛暢想下一階段的拼多多，它可以被理解為一個融合虛擬空間與現(xiàn)實世界的多維場景。
一位同時在多家電商平臺主營童裝的商家在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者微信采訪時表示，打磚拼多多在AI和跨境電商上都是很激進(jìn)的。2025年第一季度，塊充公司研發(fā)支出35.8億元，高于去年同期的29.1億元及市場預(yù)期。
更早之前的2月份，打磚就曾有消息稱拼多多內(nèi)部已組建電商推薦大模型團(tuán)隊，但拼多多對此并未回應(yīng)。
今年年初，塊充阿里國際宣布旗下面向全球B2B（商業(yè)端到商業(yè)端）買家的首個AI搜索引擎Accio接入DeepSeek等最先進(jìn)的推理模型，塊充正式上線深度研究、商業(yè)探索等功能。喬慶梅表示，打磚目前，打磚各方均有關(guān)于通過降低社保繳費(fèi)基數(shù)來吸引更多靈活就業(yè)人員參加職工社保的討論，比如將社保繳費(fèi)基數(shù)下限降低至社平工資的50%甚至40%，以此減輕靈活就業(yè)人員參保的繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。
2019至2022年，塊充深圳養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)下限均為2200元/月，2023年上漲至2360元/月。如果勞動者擁有穩(wěn)定的就業(yè)和收入預(yù)期，打磚他們也容易接受因繳納社保而帶來的當(dāng)期收入減少，社保基金也有源源不斷的繳費(fèi)來源。
當(dāng)初社保制度以社平工資的60%設(shè)定社保繳費(fèi)基數(shù)下限，塊充主要是針對小部分中低收入群體，近幾年社保繳費(fèi)上漲壓力也主要集中在這部分人群。具體來看，打磚從2023年至2024年，打磚北京所有個人月薪低于6300元的企業(yè)職工（默認(rèn)按社保繳費(fèi)基數(shù)下限繳納社保），個人每月社保繳費(fèi)均從664.2元升至716.2元，相當(dāng)于每月到手工資減少52元。
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