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核電站的安全運行未受破壞，家都輻射水平正常，核電站繼續(xù)以原有模式運行。

CBA強弱分化？部分籃球業(yè)內(nèi)人士對中國新聞周刊表示，愛買CBA今夏頻繁大交易的背后，悲歡并不相通。長期以來，可樂CBA各球隊背后的主體形式、運營模式、管理風(fēng)格各有不同，球員也分為體制內(nèi)外（其中體制內(nèi)球員是指，在體育局有編制的運動員）。

趙睿（左）加盟北京首鋼后與北京男籃總經(jīng)理張云松合影圖/北京首鋼籃球俱樂部微博根據(jù)相關(guān)規(guī)定，家都如果是認領(lǐng)，家都新俱樂部需支付原俱樂部一筆培養(yǎng)費，培養(yǎng)費的額度按規(guī)定不高于球員新簽合同的平均一年年薪。姚明擔(dān)任中國籃協(xié)主席、愛買CBA公司董事長初期牽頭推出CBA合同改革圖/中新圖片中新社發(fā)張大滿攝標準合同明確規(guī)定了A類合同（新秀合同，愛買又分為A1類合同和A2類合同：其中A1類合同適用于自行培養(yǎng)球員，A2類合同適用于選秀球員）、B類合同（保護合同）、C類合同（常規(guī)合同）、D類合同（頂薪合同）、E類合同（老將合同）的簽約年齡、簽約年限、最低薪酬及到期后優(yōu)先權(quán)的行使細則。其（姚明）導(dǎo)向是借鑒、可樂學(xué)習(xí)NBA的各項規(guī)則，讓CBA球員流動越來越規(guī)范，市場越來越靈活。

此外，家都CBA一整套體系化文件，還推出工資帽制度，細化了買斷規(guī)則和匹配規(guī)則，用以促進球員有序流動。因此，愛買向豪門俱樂部兜售有一定實力的明星球員，竟成了解燃眉之急、回籠資金的主要方式。

在姚明主導(dǎo)之下，可樂2018—2019賽季，CBA聯(lián)賽啟用了標準版《國內(nèi)球員聘用合同》（試行版）（下稱標準合同）。

付政浩認為，家都綜合而言，可將北京首鋼成功引進趙睿，視作法無禁止即可為、對CBA規(guī)則的一種靈活運用。其二，愛買個人月薪高于社保繳費基數(shù)下限，但企業(yè)未合規(guī)繳納社保，而是按照社保繳費基數(shù)下限為員工繳納社保。

按照加權(quán)計算方法，可樂預(yù)計2024年四川、湖南、青海等多個省份的社平工資同比漲幅將會一定程度回落。預(yù)計低增長的社保繳費基數(shù)每年6月至8月中旬，家都全國各省份會陸續(xù)公布本省上一年度全口徑就業(yè)人員平均工資（以下簡稱社平工資），家都各省人社部門以此確定本年度最新社保繳費基數(shù)上下限——上限通常為上一年度社平工資的300%，下限通常為社平工資的60%。

在人口老齡化不斷加深的背景下，愛買社?；鸬目沙掷m(xù)性還是面臨一定壓力。社保繳費基數(shù)下限一上漲，可樂護理員個人和企業(yè)繳納的社保費用就會上漲。